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人力資源管理有限公司
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國內高級人力資源專業缺口量為600多萬。
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可申請技能補貼。
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報名條件:
四級企業人力資源管理師( 具備以下條件之一者)
(1) 連續從事本職業工作 1 年以上。
(2) 經本職業四級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
三級企業人力資源管理師( 具備以下條件之一者?)
(1) 連續從事本職業工作 6 年以上。
(2) 取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作 4 年以上。
(3) 取得本職業四級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作 3 年以上,經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
(4) 取得大學??茖W歷證書后, 連續從事本職業工作 3 年以上。
(5) 取得大學本科學歷證書后, 連續從事本職業工作 1 年以上。
(6) 取得大學本科學歷證書后, 經本職業三級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
(7) 具有碩士研究生及以上學歷證書。
二級企業人力資源管理師( 具備以下條件之一者)
(1) 連續從事本職業工作 13 年以上。
(2) 取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后, 連續從事本職業工作 5 年以上。
(3) 取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作 4 年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
(4) 取得大學本科學歷證書后,連續從事本職業工作 5 年以上。
(5) 具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作 4 年以上。
(6) 具有大學本科學歷證書,取得本職業三級企業人力資源管理師職業資格證書后,連續從事本職業工作 3 年以上,經本職業二級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
(7) 取得碩士研究生及以上學歷證書后,連續從事本職業工作 2 年以上。
一級企業人力資源管理師( 具備以下條件之一者?)
(1) 連續從事本職業工作 19 年以上。
(2) 取得本職業二級企業人力資源管理師職業資格證書后, 連續從事本職業工作 4 年以上。
(3) 取得本職業二級企業人力資源管理師職業資格證書后, 連續從事本職業工作 3 年以上,經一級企業人力資源管理師正規培訓達規定標準學時數,并取得結業證書。
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